宿州市智慧物流產(chǎn)業(yè)投資有限公司是經(jīng)市政府批準(zhǔn)成立的國有企業(yè)，主要承擔(dān)黃淮海（宿州）智慧物流園開發(fā)建設(shè)及運(yùn)營工作；對產(chǎn)業(yè)園土地進(jìn)行整理、建設(shè)、開發(fā)、經(jīng)營；房屋、倉庫租賃；采用市場化經(jīng)營方式承擔(dān)經(jīng)授權(quán)的其他業(yè)務(wù)。現(xiàn)因工作需要，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員5名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開招聘。
二、招聘計(jì)劃和程序
宿州市人才發(fā)展（集團(tuán)）有限公司受宿州市智慧物流產(chǎn)業(yè)投資有限公司委托，面向社會(huì)公開招聘5名工作人員。招聘工作按照報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察和簽訂聘用合同等程序進(jìn)行。本次招聘工作由宿州市智慧物流產(chǎn)業(yè)投資有限公司、宿州市人才發(fā)展（集團(tuán)）有限公司聯(lián)合組織實(shí)施。
三、基本條件及崗位資格條件
（一）基本條件
1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī);
2.品行端正，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
3.具備履行崗位職責(zé)所需的學(xué)歷、專業(yè)或技術(shù)資格條件;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和其他應(yīng)當(dāng)具備的條件；
5.身心健康，五官、體型端正，無殘疾，無紋身，無明顯生理缺陷及特征。
6.報(bào)名人員年齡：需35周歲以下（1987年3月24日及以后出生）。
（二）崗位資格條件
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招聘崗位代碼 |
崗位名稱 |
崗位職級 |
招聘 人數(shù) |
招聘所需資格條件 |
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專業(yè) |
學(xué)歷學(xué)位 |
其他條件 |
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202201 |
資本運(yùn)營部 |
職員 |
1 |
金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè) |
全日制本科及以上 |
具有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟練掌握國家經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)政策法規(guī)；有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的分析判斷能力、資源整合能力、材料撰寫能力。 |
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202202 |
資本運(yùn)營部 |
職員 |
1 |
專業(yè)不限 |
具有3年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)或物流園區(qū)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)；主要從事黃淮海物流園招商引資工作,負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目謀劃等相關(guān)工作。需要出差。 |
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202203 |
工程部 |
職員 |
1 |
土木工程專業(yè)、工程管理專業(yè)、工程造價(jià)專業(yè)、城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè) |
具有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；具有助理工程師及以上職稱；主要從事工程施工、監(jiān)督管理工作，各類規(guī)劃組織編制及審查等工作。 |
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202204 |
財(cái)務(wù)部 |
職員 |
1 |
會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)、財(cái)務(wù)管理專業(yè) |
具有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；具有會(huì)計(jì)初級及以上職稱。 |
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202205 |
綜合部 |
職員 |
1 |
漢語言文學(xué)專業(yè)、法學(xué)專業(yè)、行政管理專業(yè)、公共事業(yè)管理專業(yè)、軟件工程專業(yè) |
具有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；擁有一定的文字基礎(chǔ)，熟練操作各種辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部事務(wù)綜合協(xié)調(diào)工作。 |
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工作地點(diǎn)：埇橋區(qū)符離鎮(zhèn)黃淮海物流園區(qū)內(nèi)。
（三）有下列情形的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰，或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
3.有個(gè)人不良信用記錄的，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
4.因吸毒、嫖娼、賭博受到治安處罰的；
5.曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或企業(yè)辭退或開除公職的；
6.在各級公務(wù)員考錄和事業(yè)、國有企業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律尚在停考期內(nèi)的人員；
7.現(xiàn)役軍人、在讀的全日制普通高校學(xué)生、尚在試用期的公務(wù)員；
8.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形的人員。
四、報(bào)名和資格審查
本次采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。
報(bào)名時(shí)間： 2022年3月25日至2022年 4月6日截止（上午8:30—11:30，下午14:30—17:30，周末、節(jié)假日休息）
報(bào)名地點(diǎn)：宿州市人才發(fā)展（集團(tuán)）有限公司（宿州市埇橋區(qū)環(huán)城北路58號院內(nèi)南樓二樓西側(cè)）
聯(lián)系人：辦公室：0557-3089239
史經(jīng)理：15398230000
魏經(jīng)理：18815572653
譚經(jīng)理：18155716812
報(bào)名費(fèi)用：100元/人
報(bào)名材料：報(bào)考人員現(xiàn)場出示本人有效的居民身份證、學(xué)歷證書原件及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表（并提供以上所有材料的復(fù)印件各一份），同時(shí)提供一寸白底近期免冠照片6張，報(bào)名條件現(xiàn)場審核（初審）通過后發(fā)放《個(gè)人簡歷報(bào)名表》填寫，提交的報(bào)名材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確。
資格審查：報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處罰。
疫情防控要求：報(bào)名時(shí)認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》，現(xiàn)場簽署《疫情防控承諾書》，并按要求落實(shí)防護(hù)措施，服從工作人員安排，主動(dòng)配合做好報(bào)名疫情防控工作。
(三)其他
五、考試
為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，應(yīng)聘該崗位的人員，報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可于4月7日09：00-12：00改報(bào)其他符合條件的崗位。
由宿州市智慧物流產(chǎn)業(yè)投資有限公司、宿州市人才發(fā)展（集團(tuán)）有限公司聯(lián)合對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查，確定參加筆試人選，發(fā)放準(zhǔn)考證，考生憑準(zhǔn)考證和第二代身份證參加考試，具體準(zhǔn)考證領(lǐng)取及考試時(shí)間另行通知?？荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，先筆試后面試。
（一）筆試（試卷成績100分，占總成績的60％）
1.筆試內(nèi)容
筆試主要內(nèi)容為：相關(guān)專業(yè)知識、政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科技、人文常識，行測和材料寫作等，實(shí)行閉卷考試，筆試滿分為100分。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2. 筆試時(shí)間、地點(diǎn)待定。
（二）面試（成績100分，占總成績的40%）
1.筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績將在宿州交通文化旅游投資集團(tuán)有限公司網(wǎng)站（http://www.yslinhu.com/）、宿州市智慧物流產(chǎn)業(yè)投資有限公司網(wǎng)站（https://www.szwltz.cn/），宿州市人才發(fā)展（集團(tuán)）有限公司公告欄及網(wǎng)站（www.anszgj.com）進(jìn)行公示。
根據(jù)職位招考計(jì)劃數(shù)，招考職位按1：3的比例分別在筆試人員中依據(jù)同職位筆試成績從高分到低分確定面試入圍人選。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選（為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線，筆試成績達(dá)到60分的應(yīng)聘人員，方可進(jìn)入面試）。
面試采取統(tǒng)一結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的基本素養(yǎng)、協(xié)調(diào)應(yīng)變、語言表達(dá)能力和其他綜合素質(zhì)，面試滿分為100分。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（三）考試總成績
考生考試總成績以百分計(jì)。計(jì)算考生考試總成績時(shí)，按照筆試和面試成績所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。（為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定考試總成績最低控制合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到60分的應(yīng)聘人員，方可進(jìn)入體檢，如出現(xiàn)崗位缺額將適時(shí)重新招錄）。
六、體檢
面試結(jié)束后，按照招聘名額1：1比例由高分到低分確定體檢人員。如總成績出現(xiàn)并列，按面試成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。缺檢或體檢不合格者取消聘用資格，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
七、考察
體檢合格人員確定為考察對象，考察工作由宿州市智慧物流產(chǎn)業(yè)投資有限公司、宿州市人才發(fā)展（集團(tuán)）有限公司聯(lián)合組織對體檢合格者進(jìn)行考察，考察合格者即列入擬聘用人員名單。如出現(xiàn)崗位缺額將適時(shí)重新招錄。
八、公示和聘用
根據(jù)報(bào)考者考試總成績、考察情況，結(jié)合崗位要求、報(bào)考者崗位適應(yīng)能力，由招聘單位綜合研究確定擬聘用人員，并同時(shí)在宿州交通文化旅游投資集團(tuán)有限公司、宿州市智慧物流產(chǎn)業(yè)投資有限公司、宿州市人才發(fā)展（集團(tuán)）有限公司網(wǎng)站，公示期為5天。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員，核查屬實(shí)后取消其聘用資格。同職位內(nèi)缺額按考試總成績依次遞補(bǔ)。
經(jīng)公示無異議的，招聘單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。新聘人員實(shí)行試用期制度，試用期為2個(gè)月，每月工資3000元；試用期滿考核合格的，按期轉(zhuǎn)為正式員工，享受公司員工薪酬待遇。試用期內(nèi)考核不合格的，取消聘用，解除勞動(dòng)合同。在聘用期內(nèi)違紀(jì)違法的、不勝任工作的或嚴(yán)重違反管理制度的予以解聘。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
凡弄虛作假、違反考試、聘用工作紀(jì)律的或通過資格審查、考試但實(shí)際情況與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試、聘用資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督舉報(bào)電話：0557-2391780（上午8:30—11:30，下午14:30—17:00，周末、節(jié)假日休息）
十、其他事項(xiàng)
此次招聘工作最終解釋權(quán)歸宿州市智慧物流產(chǎn)業(yè)投資有限公司、宿州市人才發(fā)展（集團(tuán)）有限公司所有。
宿州市人才發(fā)展（集團(tuán)）有限公司
2022年3月24日